Las organizaciones humanas son sistemas complejos y probabilísticos en el sentido de no lineales; sus cadenas causales son ininteligibles. Ante una perturbación o fluctuación externa o interna, de cualquier tipo, el sistema no lineal tiene más de una opción como respuesta, y quién decide cual es el azar. Como contrapartida, los sistemas simples y deterministas […]
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El desafío Para que una persona decida enfrentar un desafío como mejorar un estándar o alcanzar un objetivo nuevo debe, ante todo, encontrarle un sentido al concepto o fenómeno que subyace a ese desafío; de ninguna manera alcanza con que su líder le diga esto es así y se hace así. También debe tener […]
